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社員の声 ビーンズラボのありがたかった制度について

2023年1月に中途で入社しました、ITF事業1部のSです。

酒類販売業界で約5年ほど勤めたあと、IT未経験でビーンズラボへ入社いたしました。

今回はIT未経験で入社し、良いなと感じた制度についてご紹介させていただきます。

こちらは私がIT未経験でも転職を決めた理由の一つです。

ビーンズラボでは、3ヵ月間のIT基礎研修のあと現場配属となります。

IT基礎研修では、プログラミングの基礎や、ITの基礎知識を学ぶことができます。

それだけではなく、今困っていることを把握し、上司に伝える方法など、

業務を円滑に進めるためのスキルが身についたので、とてもありがたい制度だと思いました。

ビーンズラボには、「よもやま」という制度があります。

よもやまとは、上司と1対1で会話する制度です。

こちらの制度では、業務に関することはもちろんですが、

普段の何気ない会話を通じてコミュニケーションを取ることができ、

仕事の困りごとや、今自分が考えていることなどを相談したり、

アドバイスをもらうことができます。

自分のボトルネックとなる部分の解消につながったり、

上司との信頼関係の構築にも役立っていると思います。

以上、IT未経験の私が、入社後ありがたかった制度についてご紹介させていただきました。

IT未経験だと、不安なことも多いかと思いますが、

ビーンズラボには、未経験者をしっかり支えてくれる環境と制度が整っています。

この記事が少しでも参考になれば幸いです。

ビーンズラボで一緒にお仕事できる日を楽しみにしています。

最後までご覧いただきありがとうございました。